现在在淘宝开店商家越来越多了,淘宝商家们开店了以后,需要做的事情有很多,其中就少不了接单和发货了哦,下面的内容中为大家分享一下淘宝开店接单发货具体如何去操作!
打开淘宝--淘宝卖家中心--已卖出的宝贝--等到发货。
在“等到发货”有你需要发货的订单,点开订单详情,里面有买家的收货地址及电话。
根据订单内容 打包需要发货的东西并记录收件人的联系方式,选择快递:
普通快递:申通、圆通、中通、宅急送、汇通、韵达、天天、国通、全峰、EMS邮政小包等。
速度快的高价快递:顺丰、EMS特快、联邦快递等。
以上这些快递,百度上都能找到官网。进入官网后找卖家所在城市的网点,上面有联系电话,选择想用的快递。
打电话联系快递收件员,告诉地址后等待上门收件,在快递来之前先把要寄送的东西打包好,如果有空白单可以先写好发件单,如果没有,等快递来了后写。
所需时间及价格:
普通快递:同城1-2天到,首重1公斤内5-8元,续重每公斤1-2元.外省2-5天到,首重1公斤内7-15元,续重每公斤3-8元。
高价快递:同城1天到,首重1公斤内10-13元,续重每公斤2-5元.外省1-3天到,首重1公斤内20-23元,续重每公斤6-10元。
如果卖家一直未发货,可这样处理:
交易状态是“买家已付款,等待卖家发货”,卖家迟迟没有发货,请您参考以下方法进行操作:
第一步:建议您积极主动联系卖家确认发货时间;
第二步:如联系不上卖家,或您不想继续进行交易,您可以在您付款成功的24小时之后申请退款(淘宝网上的交易买家自付款之时起即可申请退款)。
申请退款的路径:打开支付宝网站—点击“交易记录”—找到此笔交易,点击“退款”,填写好退款相关信息;
第三步:联系卖家确认退款协议,如卖家同意退款协议,款项立刻返回到您的支付宝账户中;如联系不上卖家,或卖家对退款协议一直没有响应,在您提交退款协议的5天之后,款项也会回到您的支付宝账户中。一直不发货不会怎么样,关键是你这边。你要么联系卖家发货,要么联系他看是什么原因。如果你懒得等了,就建议你申请淘宝退款吧。
作为淘宝商家,如果你开店了以后,是需要去发货的哦,具体的操作方法在以上的内容中已经为大家进行了分享,快递公司现在非常的多,各位淘宝商家们一定要多多的去甄别哦。
天猫新商家开店考试没过会怎么样?考核标准是什么?
我们在天猫开店了以后,是需要去通过天猫开店考试的哦,只有通过了天猫开店考试才能在天猫平台来属于自己的店铺哦,如果天猫新商家开店考试没过会怎么样?下面为大家进行介绍。
考核不达标的处理结果:
第二季度为考核试行期,考核不达标的话是做警告处理。
第三季度为正式考核期,考核不达标(无论第二季度是否达标),将会影响2018年度的续签。
考核标准是什么?
1.考核对象:
当前正常经营的天猫店铺都需参加《天猫2022年度各类目季度考核标准》且需符合下述“季度考核指标”的要求,如不符合下述任何一项,将会影响2018年度的续签。
截至每一考核季度开始之日,店铺上线时间不足365天的商家,无需参加当个季度考核,在店铺上线时间达到365天后再参加考核。例如:A商家的店铺上线时间是2016年5月20日,则该商家无需第二季度的考核,但是需参加第三季度的考核。
2.考核周期:
第一季度:不考核时间:2022年1月1日00:00:00至2022年3月31日24:00:00
第二季度:考核试行期时间:2022年4月1日00:00:00至2022年6月30日24:00:00
第三季度:正式考核期时间:2022年7月1日00:00:00至2022年9月30日24:00:00
第四季度:考核标准另行公示时间:2022年10月1日00:00:00至2022年12月31日24:00:00
3.考核不达标的处理结果:
第二季度为考核试行期,考核不达标,做警告处理。
第三季度就是正式的考核期了哦,如果考核的内容不达标的话,那么实际上会影响2018年度的续签。
4.其他说明:
1)考核指标计算公式
退款发起率:发起的退款笔数/支付成功的成交笔数。
纠纷介入率:小二介入的退款笔数/支付成功的成交笔数。
如第三季度的退款发起率计算逻辑是:在2022年4月1日00:00:00至2022年6月30日24:00:00期间发起的退款笔数/在2022年4月1日00:00:00至2022年6月30日24:00:00期间支付成功的成交笔数。
2)该标准在法律允许范围内如需调整,天猫将依法提前公示并通知商家。
总而言之,如果在天猫开店考试不通过的话,都是无法开店成功的哦,因此各位天猫商家们一定要提前的做好准备才行,其实在网上开店还是比较的容易的哦,必须要通过各个方面的认证。
本文来自投稿,不代表本网站立场,未经本站授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品,违者必究。发布者:实习编辑,转转请注明出处:https://www.zhongjujh.com/wenda/10940.html